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6月5-6日，為期兩天的突破-千千氏2020第八屆領(lǐng)跑匯在廣州千千氏大廈如期舉行，來自全國各地的60余名優(yōu)秀加盟商、店鋪合伙人齊聚廣州參加本次會議。

 

她們不辭辛苦，不遠萬里，帶著求知若渴的心態(tài)來到會場，希望對未來的戰(zhàn)略規(guī)劃有更清晰明了的指導(dǎo)。

 

2020年突如其來的疫情，“限制聚集”“顧客減少出門”等因素更是讓千千氏面臨重重的考驗。如何深刻復(fù)盤2020上半年的經(jīng)營戰(zhàn)果，充分把握下半年，實現(xiàn)業(yè)績逆襲？唯有不斷探索與突破思維，不斷優(yōu)化解決問題的方法，齊心協(xié)力創(chuàng)造更高的價值，才能在在困局面前盡展優(yōu)勢，突破重圍！

 

01奪寶奇兵

突施妙計，破出重圍

 

“奪寶奇兵”是非定向游戲，游戲假設(shè)千千氏的家人們已被困在千千氏大廈中無法逃脫，除了手上一張?zhí)由謨灾改贤?，沒有得到任何指示，他們能否帶領(lǐng)各自的組員在最快的時間里成功逃脫？

玩家需要破解逃生手冊上其中奧秘，突破固有的思維分析規(guī)則，對周圍事物細心留心觀察，并做到與組員們合理分工，這讓加盟商在開始培訓(xùn)之前能夠以更加有趣的方式，加深對本次領(lǐng)跑匯主題的理解，增強團隊凝聚力，為接下來兩天團隊共同拼搏，打下了良好的基礎(chǔ)。

                     

 

 

不少加盟商在游戲結(jié)束后爭相分享，她們紛紛表示：這樣一個小小的“奪寶奇兵”游戲讓他們在歡聲笑語中迅速進入狀態(tài)，領(lǐng)悟到無論是玩游戲或生意經(jīng)營中，都需要突破自我思維，不斷地創(chuàng)新，與伙伴資源互換，分享共贏才能更快速地沖出重圍。

 

 

 

 

 

 

02突破核心課程

干貨滿滿

 

 

在如今競爭異常激烈的時代，對于一個公司而言，敢于創(chuàng)新，不斷地突破，才能夠充滿永久的生命力，才能夠成為永恒的強者。

 

疫情后，千千氏如何從總部模式開啟突破？中國頂級戰(zhàn)略大師周訓(xùn)威（PK帝）以李嘉誠的經(jīng)營為例，深入淺出地說明總部做小，在發(fā)現(xiàn)戰(zhàn)略機會后迅速組建戰(zhàn)區(qū)或作戰(zhàn)小組集中突破。他更從借腦、借方法、借工具等三個方面做詳細地解釋突破總部模式。加盟商不論大小，均可通過多種方式完善或搭建發(fā)達的大腦組織，將最佳實踐提煉成統(tǒng)一的方法論，形成最大合力，賦能工具化才能實現(xiàn)全覆蓋。

中國頂級戰(zhàn)略大師周訓(xùn)威（PK帝）

 

利用左右腦的作用特質(zhì)，知道自己和其他人的傾向，并認識到兩種思維方式都很可貴，通過合理的協(xié)作，便能產(chǎn)生很好的結(jié)果。千千氏一號服務(wù)員五指山表示，在千千氏里有很多家人們都是最佳拍檔、黃金組合的模式。經(jīng)營組隊模式猶如左膀右臂，就如猛虎添翼，面對市場更加虎虎生威，能夠面對市場的變化及競爭中脫穎而出。

千千氏一號服務(wù)員五指山

 

貴州省代陳波陳總更是分享了自己與妻子劉冬梅劉總之間是如何在夫妻搭檔經(jīng)營中清晰地找準在團隊里的定位，他說：夫妻間要愿意為對方付出，找準自己的位置做自己擅長的事情。

貴州省代陳波

 

思想決定態(tài)度，態(tài)度決定行為，而行為決定著結(jié)果。千千氏COO-KK 從思想層面、項目層面、規(guī)劃層面、執(zhí)行層面等四個方面，深入淺出地為各位家人們解讀突破單店業(yè)績，解決多店經(jīng)營規(guī)模擴張難的運營之道。

 

千千氏COO-KK

 

在市場競爭日趨白熱化發(fā)展，我們?nèi)绾巫龅絾蔚陿I(yè)績突破，做到出奇制勝的呢？單店業(yè)績杰出代表李星星以自身實例為家人們分享她的單店突破40萬的經(jīng)營經(jīng)驗。她說：相信自己，也相信公司。一分耕耘一分收獲，百分成績?nèi)f分努力，如果你不去做，怎么知道最終的結(jié)果會是怎樣？

 

單店業(yè)績杰出代表李星星

 

03社群鏈接

突破線上、線下

 

如何利用社群鏈接線上線下，提高用戶客的粘性推動顧客裂變，提高運營效率？領(lǐng)跑匯現(xiàn)場，千千氏社群負責(zé)人呂永康（爾康）就自身互聯(lián)網(wǎng)的相關(guān)經(jīng)驗對社群的玩法、結(jié)構(gòu)體系，社群鏈接做了詳細的分享。

 

千千氏社群負責(zé)人呂永康（爾康）

 

演講期間，家人們都踴躍分享關(guān)于自己社群運營的經(jīng)驗，比如建群后給顧客養(yǎng)成習(xí)慣、日常曬圈、曬視頻，在群內(nèi)定期紅包互動等常見的方法。爾康認為，在運營龐大社群時， 需要分層管理，制定社群定位及規(guī)劃，最重要的還是要回歸到服務(wù)，做到對社群用戶的真誠，才能更好地提高用戶的黏性。

 

 

04緊跟成功人的腳步

分享成功經(jīng)驗，突破業(yè)績增長

 

千千氏有愛，愛在千千氏。川渝省代舒木蘭、鄒平伉儷、貴州省代劉冬梅劉總、云南省代晏艮兵晏總、多店加盟商廖保芳廖總、宜昌代理楊云田、凱里加盟商黃武金等有愛的千千氏家人們，他們從不吝嗇分享自己的成功經(jīng)驗，在領(lǐng)跑匯的會議上為家人們分享店鋪經(jīng)營、團隊管理、合作模式等成功的秘訣及門店業(yè)績提升經(jīng)驗的深度剖析。

                              

 

 

培訓(xùn)學(xué)習(xí)是成長強而有力的保障。家人們在會議上認真聽課，主動學(xué)習(xí)，積極發(fā)問，咬定，死磕，哭著喊著也要進步。因為他們深刻地認識到，只有緊跟成功人的腳步配合強大的執(zhí)行力，才能夠把家人們成功的經(jīng)驗真正地融合到日常管理中，讓店鋪突破眼前經(jīng)營瓶頸，迎來業(yè)績大爆發(fā)。

                                 

 

05千千氏5新門店

突破時局、逆境翻盤

 

 

為了讓千千氏家人們更清晰地了解公司未來項目的發(fā)展與方向，會議期間領(lǐng)跑匯策劃組組織帶領(lǐng)家人們前往千千氏5新店大石店進行參觀，見證其“廬山真面目”。

參觀5新門店后，家人們會有怎樣的感受呢？貴州省代劉冬梅劉總、川渝省代舒木蘭、鄒平伉儷等家人們紛紛表示，千千氏5新門店通過互聯(lián)網(wǎng)化，在線預(yù)約，線下服務(wù)讓用戶的體驗感更加好；店鋪的形象簡約、時尚，空間更開闊，整體更高逼格。

 

 

06年度頒獎盛典

沒有一聲巨響，這個世界誰都不會理睬你

 

千千氏有今天的成績與輝煌，離不開在家人們一如既往地支持與肯定。正因為有了他們的真誠付出與努力，千千氏在前進的道路上更加堅定有力。

 

會議最后，千千氏為2019年年度銷售加盟商團隊、年度人物等優(yōu)秀家人舉行了年度頒獎典禮。

 

牛人

他們通過自己的打拼和辛勤的付出，一步步突破自我，為千千氏創(chuàng)造了一次又一次的佳績。（圖片展示部分）

                       

                  

             

 

 

會議結(jié)束后，家人們表示此次領(lǐng)跑匯會議上干貨十足，必須把兩天培訓(xùn)學(xué)習(xí)到的知識運用到門店經(jīng)營中去，與千千氏的思想同頻，學(xué)會專注聚焦，思維突破，取勢而上，未來將會有一個質(zhì)的飛躍或穩(wěn)定的增長。

 

未來，我們將有更高的目標去實現(xiàn)，更大的市場去征服。我們的征途，是星辰大海！除了勝利，我們無路可走！